全国対応のオンライン型人事労務顧問

求人・採用・定着に強い西垣社会保険労務士事務所(併設:魅せる求人PRデザインの会社・NSムービーキャリアラボ)。特定社会保険労務士・キャリココンサルタント・映像クリエイターの西垣康司が担当する特定社会保険労務士顧問です。岐阜・愛知をメインに社会保険手続きや労働保険手続きの申請代行、就業規則の相談・指導、労務相談を月額定額制のサブスク型で提供しています:ZOOM、チャットワークなどのツールを活用した業界でも珍しいオンラインの労務相談で対応いたします。労務の「常備薬的な存在」で活用していただけたら幸いです。
労働法に強い!
特定社会保険労務士
西垣 康司
社長のいつでも相談!にご対応:ZOOM、チャットワークなどのツールを活用した業界でも珍しいオンラインの労務相談顧問です
求人・採用・定着に強い西垣社会保険労務士事務所(併設:魅せる求人PRデザインの会社・NSムービーキャリアラボ)。特定社会保険労務士・キャリココンサルタント・映像クリエイターの西垣康司が担当する特定社会保険労務士顧問です。岐阜・愛知をメインに社会保険手続きや労働保険手続きの申請代行、就業規則の相談・指導、労務相談を月額定額制のサブスク型で提供しています:ZOOM、チャットワークなどのツールを活用した業界でも珍しいオンラインの労務相談で対応いたします。労務の「常備薬的な存在」で活用していただけたら幸いです。
労働法に強い!
特定社会保険労務士
西垣 康司
社長のいつでも相談!にご対応:ZOOM、チャットワークなどのツールを活用した業界でも珍しいオンラインの労務相談顧問です

こんな悩みありませんか?

  •  従業員の労働条件や給与体系の設計に自信が持てない。
  • 法的要件や規制の変更に追従するのが難しく、法的リスクを心配している。
  • 労務管理に時間を費やしすぎて、本来の経営業務に集中できない。
  • 労働トラブルや紛争のリスクを最小限に抑えたいが、専門的な助言が必要。
  • 最新の労務トレンドやベストプラクティスについて情報が不足している。
  • 法的要件や規制の変更に追従するのが難しく、法的リスクを心配している。

オンライン型人事労務相談でサポートいたします!

 

これらの悩みは、多くの経営者やビジネスオーナーが抱える共通の問題です。オンライン人事労務顧問は、専門的な知識と経験を持つ労務コンサルタントが提供するサービスで、これらの悩みを解決するための具体的なサポートを提供します。

オンライン型人事労務相談顧問とは?

 当事務所のオンライン型人事労務相談顧問は、労務管理に関する指導及び相談の業務を月を単位として継続的に委託する契約となります。(手続き業務は対象外となります→社会保険労務士顧問にて対応)



その他人事労務に関するあらゆるご相談をZOOMやチャットワークを活用して、相談や指導を通じ、経営者様と従業員さんの理想的な職場環境を築きあげることにより企業様の業績アップにつながるよう全力でサポートさせていただきます。当社の特長は、詳細な説明時「動画収録をして動画コンテンツを提供」することで、社長のご都合良い時に何度でも視聴できるサービスをおこなっております。

 

29年の労務管理の実務経験:労働法に強い特定社会保険労務士 西垣(所長)自らが担当します。

 

弊社のサービスを動画で解説!

Online HR Adviser(オンライン型人事労務相談顧問)契約の業務内容

  • 雇用管理に関する相談・指導労働時間管理に関する相談
  • 指導求人に関する相談・指導就業規則(変更)
  • 賃金規程・社内規程の運用に関する相談・指導各種労使協定書の締結に関する相談
  • 指導厚生労働省関係助成金の情報提供(各助成金制度の概要説明のみ)
  • 行政による調査の相談法改正情報の提供事務所便りの配布その他労務管理に関する相談

上記に記載されていない就業規則(変更)・賃金規程・社内規程の相談原案作成並びに規程作成・監督署への届出、各種労使協定書の相談原案の作成・監督署への届出、助成金の受給申請手続(手続きや申請に関する相談・受給における環境整備・申請書作成代行並びに行政への申請届出代行)、求人票作成代行(ゼロ円求人コンサルタトによる採用支援)、行政による調査の立会いにつきましては、別途協議により別料金にて対応させていただいております。

オンライン型労務相談顧問料

人員
月額顧問料金(税込価格)
1人 ~19人
22,000
20人~39人
33,000
40人~59人
44,000
60人~79人
55,000
80人~99人
66,000
100人~119人
77,000
120人~139人
88,000
140人~159人
110,000
160人~179人
132,000
180人~199人
154,000
200人~229人
176,000
230人~249人
198,000
250人~259人
220,000
260人~269人
242,000
270人~279人
264,000
280人~289人
286,000
290人~299人
308,000
300人以上
別途お見積り
40人~59人
44,000
実際のスクロールの挙動は、プレビュー/公開ページでご確認ください
  1. 人員は事業主、役員、アルバイト・パートを含んで算出させていただいております。
  2. 消費税込み表示です。顧問報酬に対し源泉所得税がかかります。
  3. 人員の算定に関しては毎年契約更新時の初日の人数で算定いたします。
  4. 相談は(1)電話(2)メール(3)チャットワーク(4)ZOOMによるオンラン面談となります。(ご訪問の場合、1回につき別途10,000円を加算させて頂いております)

実際の公開ページでは回答部分が閉じた状態で表示されます。

弊社のオンライン型人事労務顧問の特徴

  • 専門的な知識と経験

    特定社会保険労務士としての専門的な知識と豊富な経験を持っています。労働法や労働基準に関する最新の情報を常に把握し、クライアントに正確かつ信頼性の高いアドバイスやガイダンスを提供します。
  • 柔軟なオンライン対応

    オンライン環境を活用して労務相談やサポートを提供します。
    場所や時間に制約されず、自宅やオフィスからでもリアルタイムにコミュニケーションが取れます。
    これにより、利便性が向上し、迅速かつ効率的な労務管理が実現します。
  • 最新の情報とベストプラクティスの提供

    労務に関する情報は常に変化しています。
    弊社は最新のトレンドやベストプラクティスについても常に学習し、クライアントに最新の情報を提供します。これにより、クライアントは競争力を維持し、労務に関する情報の不足や古い手法の使用による効率性や競争力の低下を回避できます。
  • コスト効率性

    月契約(スブスクリクション)形式で提供され、必要な範囲や頻度に応じて選択することができます。
    これにより、クライアントは必要なサービスを選択しながらコストを抑え、労務サポートを受けることができます。
  • 最新の情報とベストプラクティスの提供

    労務に関する情報は常に変化しています。
    弊社は最新のトレンドやベストプラクティスについても常に学習し、クライアントに最新の情報を提供します。これにより、クライアントは競争力を維持し、労務に関する情報の不足や古い手法の使用による効率性や競争力の低下を回避できます。